Для авторизации на текущем портале в Вашем профиле ЕСИА должно быть заполнено поле "Электронная почта"

Республиканские порталы Карта сайта Вход

Министерство жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан

Советник

Вакансия от 09.11.2019 Советник / вакансия закрыта
Направление На должность
Заработная плата 23 000 - 28 000руб.
Отдел отдел по благоустройству общественных территорий
Город (район) 450059 Республика Башкортостан, г.Уфа, ул.Степана Халтурина, д.28
Обязанности Гражданский служащий, замещающий должность советника отдела, исполняет следующие должностные обязанности:
1) производит расчет и обоснование: распределения, перераспределения средств государственной поддержки между муниципальными районами и городскими округами Республики Башкортостан, дополнительной потребности в бюджетных средствах на реализацию мероприятий в пределах компетенции отдела;
2) формирует кассовые заявки, реестры на финансирование по мероприятиям, реализуемым в отделе; сбор, систематизацию и анализ отчетных данных;
3) проводит экспертизу соглашений с главными распорядителями средств федерального бюджета;
4) осуществляет мониторинг кассового освоения бюджетных средств муниципальными районами и городскими округами Республики Башкортостан;
5) ежеквартально подготавливает отчеты о расходах бюджета Республики Башкортостан в форме электронного документа в государственной интегрированной информационной системе управления общественными финансами «Электронный бюджет»;
6) готовит предложения для формирования плана мероприятий («дорожной карты») по привлечению и освоению федеральных средств на поддержку государственной программы Республики Башкортостан и муниципальных программ формирования современной городской среды и поддержку мест массового отдыха населения (городских парков);
7) оказывает методическую помощь органам местного самоуправления;
8) осуществляет взаимодействие с министерствами и ведомствами по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
9) участвует в работе комиссий, коллегиальных органов, советов Минжилкомхоза РБ и иных комиссий, коллегиальных органов, советов органов государственной власти, в состав которых гражданский служащий, замещающий должность советника отдела включен в соответствии с локальным актом Минжилкомхоза РБ или направлен министром;
10) соблюдает правила делопроизводства, в том числе учитывает и хранит полученные на исполнение документы и материалы, своевременно сдает их ответственному за делопроизводство, в том числе при уходе в отпуск, убытие в командировку, в случае болезни или оставления должности;
11) работает с электронными документами в системах электронного документооборота;
12) соблюдает служебный распорядок, пропускной режим, правила содержания служебных помещений, установленные в Минжилкомхозе РБ, а также правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
13) осуществляет мероприятия внутреннего финансового контроля по компетенции проведения бюджетных процедур и в соответствии с Порядком осуществления внутреннего финансового контроля в Министерстве жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан, утвержденным приказом Минжилкомхоза РБ, в том числе:
осуществляет постоянный самоконтроль при проведении бюджетных процедур на соответствие требованиям бюджетного законодательства и иных нормативных правовых актов, регулирующих бюджетные правоотношения;
формирует до начала финансового года карту внутреннего финансового контроля и вносит предложения в пределах компетенции в план внутреннего финансового контроля в Минжилкомхозе РБ на очередной финансовый год;
ведет журнал учета результатов внутреннего финансового контроля в текущем финансовом году;
формирует ежеквартальный и годовой отчет о результатах внутреннего финансового контроля;
обеспечивает сохранность полученных документов, отчетов и других материалов, используемых в ходе контрольных мероприятий;
незамедлительно докладывает своему руководителю о выявленных в ходе контрольных мероприятий или злоупотреблениях;
14) участвует в работе аудиторской группы по внутреннему финансовому аудиту на основании приказа Минжилкомхоза РБ о назначении аудиторской проверки и в соответствии с Порядком осуществления внутреннего финансового аудита в Министерстве жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан, утвержденным приказом Минжилкомхоза РБ, участвует в подготовке программы внутреннего финансового аудита в Минжилкомхозе РБ, акта и отчета о результатах аудиторской проверки;
15) выполняет иные обязанности, определенные нормативными правовыми актами Минжилкомхоза РБ.
Гражданский служащий, замещающий должность советника отдела, имеет право:
3.2.1. В соответствии со статьей 14 Федерального закона № 79-ФЗ на:
обеспечение надлежащих организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;
ознакомление с должностным регламентом и иными документами, определяющими его права и обязанности по замещаемой должности гражданской службы, критериями оценки эффективности исполнения должностных обязанностей, показателями результативности профессиональной служебной деятельности и условиями должностного роста;
отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности служебного времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодных оплачиваемых основного и дополнительных отпусков;
оплату труда и другие выплаты в соответствии с Федеральным законом № 79-ФЗ, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и со служебным контрактом;
получение в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности Минжилкомхоза РБ;
доступ в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, в связи с исполнением должностных обязанностей в государственные органы, органы местного самоуправления, общественные объединения и иные организации;
ознакомление с отзывами о его профессиональной служебной деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, материалами личного дела, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений и других документов и материалов;
защиту сведений о гражданском служащем;
должностной рост на конкурсной основе;
профессиональное развитие в порядке, установленном Федеральным законом № 79-ФЗ и другими федеральными законами;
членство в профессиональном союзе;
рассмотрение индивидуальных служебных споров в соответствии с Федеральным законом № 79-ФЗ и другими федеральными законами;
проведение по его заявлению служебной проверки;
защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;
медицинское страхование в соответствии с Федеральным законом № 79-ФЗ и федеральным законом о медицинском страховании государственных служащих Российской Федерации;
государственную защиту своих жизни и здоровья, жизни и здоровья членов своей семьи, а также принадлежащего ему имущества;
государственное пенсионное обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации и Республики Башкортостан.
Гражданский служащий вправе с предварительным уведомлением министра выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов.
3.2.2. Для выполнения возложенных обязанностей гражданский служащий вправе:
запрашивать и получать в установленном порядке от структурных подразделений Минжилкомхоза РБ, предприятий, организаций и учреждений, республиканских органов исполнительной власти, органов местного самоуправления информацию, установленную отчетность и документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей;
привлекать с согласия руководителей структурных подразделений Минжилкомхоза РБ сотрудников этих подразделений для подготовки проектов нормативных правовых актов, а также для разработки и осуществления мероприятий, проводимых структурным подразделением Минжилкомхоза РБ в соответствии с возложенными на него функциями;
принимать участие в совещаниях, проводимых руководством Минжилкомхоза РБ, при рассмотрении вопросов, входящих в компетенцию структурного подразделения Минжилкомхоза РБ;
вносить на рассмотрение непосредственного руководителя предложения о принятии и/или об отмене нормативных правовых актов Минжилкомхоза РБ в пределах компетенции структурного подразделения Минжилкомхоза РБ;
информировать непосредственного и вышестоящего руководителя о невыполнении структурными подразделениями Минжилкомхоза РБ, муниципальными образованиями, предприятиями, организациями и учреждениями писем, обращений, запросов, а также требований законодательства Российской Федерации и Республики Башкортостан в соответствии с компетенцией структурного подразделений Минжилкомхоза РБ;
возвращать исполнителям на доработку оформленные с нарушением установленных правил проектов документов, представлять рекомендации по устранению выявленных недостатков.

IV. Ответственность гражданского служащего
4.1. Советник отдела несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации и Республики Башкортостан:
за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей;
за действие или бездействие, ведущее к нарушению прав и законных интересов граждан, организаций;
за причинение материального, имущественного ущерба;
за несвоевременное выполнение заданий, приказов, распоряжений и поручений непосредственного руководителя, вышестоящих в порядке подчиненности руководителей, министра, за исключением незаконных;
за несвоевременное рассмотрение в пределах своей компетенции обращений граждан и общественных объединений, а также учреждений и иных организаций, государственных органов и органов местного самоуправления;
за совершение действий, затрудняющих работу органов государственной власти, а также приводящих к подрыву авторитета государственных гражданских служащих;
за несоблюдение обязанностей, запретов и ограничений, установленных законодательством о государственной службе и противодействию коррупции;
за нарушение положений настоящего должностного регламента;
за несоблюдение служебного распорядка Минжилкомхоза РБ;
4.2 Гражданский служащий не вправе исполнять данное ему неправомерное поручение. При получении от соответствующего руководителя поручения, являющегося, по мнению гражданского служащего, неправомерным, гражданский служащий должен представить в письменной форме обоснование неправомерности данного поручения с указанием положений законодательства Российской Федерации, которые могут быть нарушены при исполнении данного поручения, и получить от руководителя подтверждение этого поручения в письменной форме.
В случае подтверждения руководителем данного поручения в письменной форме гражданский служащий обязан отказаться от его исполнения.
В случае исполнения гражданским служащим неправомерного поручения гражданский служащий и давший это поручение руководитель несут дисциплинарную, гражданско-правовую, административную или уголовную ответственность в соответствии с действующим законодательством.
4.3. Гражданский служащий в рамках компетенции и в соответствии со своими функциональными обязанностями несет ответственность за разработку, документирование, внедрение, мониторинг и развитие внутреннего финансового контроля во вверенной ему сфере деятельности.
Показатели эффективности и результативности
профессиональной служебной деятельности
10. Эффективность и результативности профессиональной служебной деятельности советника отдела оценивается по следующим показателям:
отсутствие нарушений запретов, требований к служебному поведению и иных обязательств, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе;
качество выполненной работы: подготовка документов в соответствии с установленными требованиями, полное и логичное изложение материала, юридически грамотное составление документов, отсутствие стилистических и грамматических ошибок;
количество возвратов на доработку ранее подготовленных документов;
количество повторных обращений по рассматриваемым вопросам;
наличие у советника отдела поощрений за безупречную и эффективную службу;
оценка профессиональных, организаторских и личностных качеств советника отдела по результатам его профессиональной служебной деятельности;
своевременность и оперативность выполнения поручений, рассмотрения обращений граждан и юридических лиц, соотношение количества своевременно выполненных к общему количеству индивидуальных поручений;
способность четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты;
творческий подход к решению поставленных задач, активность и инициатива в освоении новых компьютерных и информационных технологий;
способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям, самостоятельность выполнения служебных обязанностей;
отсутствие жалоб граждан, юридических лиц на действия (бездействие) советника отдела;
осознание ответственности за последствия своих действий, принимаемых решений
Рабочий график Понедельник - Пятница: 9:00 - 18:00
Обед: 13:00 - 14:00
Суббота, Воскресенье - Выходной
Образование Высшее образование
Область образования
Командировки Нет
Знания и навыки БАЗОВЫЕ ЗНАНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ЯЗЫКА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (РУССКОГО ЯЗЫКА) 1. Знание основные правил орфографии и пунктуации. 2. Знание основных орфоэпических, лексических и грамматических норм русского языка. 3. Знание функционально-стилевой специфики текстов, относящихся к сфере официально-делового общения. 4. Владение правилами орфографии и пунктуации. 5. Владение анализом текста с учетом его орфографического, пунктуационного и речевого оформления, а также с учетом его стилевой и жанровой принадлежности. 6. Правильное употребление грамматических и лексических средств русского языка при подготовке документов. 7. Умение использовать при подготовке документов и служебной переписке деловой стиль письма. 8. Умение использовать разнообразные языковые средства и тактики речевого общения для реализации различных целей. 9. Свободное владение, использование словарного запаса, необходимого для осуществления профессиональной служебной деятельности. 10. Умение правильно интерпретировать тексты, относящиеся к правовой и социально-экономической сферам. БАЗОВЫЕ ЗНАНИЯ ОСНОВ КОНСТИТУЦИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА О ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЕ, ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА О ПРОТИВОДЕЙСТВИИ КОРРУПЦИИ 1. Основы конституционного строя Российской Федерации; принципы конституционного строя Российской Федерации; территориальное устройство, многонациональный народ как носитель суверенитета и единственный источник государственной власти в Российской Федерации, порядок осуществления народом власти в Российской Федерации; сущность и принципы федеративного устройства Российской Федерации; правовой статус гражданина Российской Федерации; структура и функции органов государственной власти в Российской Федерации и субъектах Российской Федерации; конституционный принцип разделения власти в Российской Федерации; Российская Федерация как светское государство; виды и защита форм собственности в Российской Федерации; отношение местного самоуправления в Российской Федерации к системе государственных органов; сущность и гарантии идеологического и политического многообразия; юридический статус Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, законов субъектов Российской Федерации, международных договоров и соглашений; роль официального опубликования нормативных правовых актов Российской Федерации. Права, свободы и обязанности человека и гражданина: виды прав, свобод и обязанностей граждан. Принципы установления и пользования правами и свободами; случаи ограничения прав и свобод гражданина; обязанности граждан Российской Федерации (уплата налогов и сборов, защита Отечества и воинская обязанность); права и обязанности иностранных граждан и лиц без гражданства, предоставление политического убежища; возможность установления смертной казни в Российской Федерации. Федеративное устройство Российской Федерации: виды субъектов Российской Федерации; государственный язык Российской Федерации, государственные языки субъектов Российской Федерации, право на сохранение родного языка; нормативный правовой акт, которым устанавливается описание и порядок официального использования государственного флага, герба и гимна Российской Федерации, столица Российской Федерации; система исполнительной власти в Российской Федерации; денежная единица Российской Федерации; вопросы, по которым принимаются федеральные конституционные законы, федеральные законы, нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации, порядок принятий федеральных конституционных законов и федеральных законов; участие Российской Федерации в межгосударственных объединениях. Президент Российской Федерации: конституционный статус Президента Российской Федерации; порядок избрания Президента Российской Федерации; нормативные акты, издаваемые Президентом Российской Федерации; основные функции и полномочия Президента Российской Федерации. Федеральное Собрание – парламент Российской Федерации; конституционный статус Федерального Собрания, палаты Федерального Собрания; орган власти, который вправе принять решение о роспуске Государственной Думы; структура, порядок формирования и принципы организации заседаний Государственной Думы и Совета Федерации; предметы ведения Государственной Думы; предметы ведения Совета Федерации; источники законодательной инициативы, порядок законопроектной деятельности. Правительство Российской Федерации: состав Правительства Российской Федерации; орган власти, принимающий решение об отставке Правительства Российской Федерации; орган власти, который вправе выразить недоверие Правительству Российской Федерации; орган власти, который вправе поставить перед Государственной Думой вопрос о доверии Правительству Российской Федерации; случай сложения полномочий Правительством Российской Федерации; функции и полномочия Правительства Российской Федерации; нормативные правовые акты, издаваемые Правительством Российской Федерации. Судебная власть: виды судопроизводства в Российской Федерации; конституционный статус судьи Российской Федерации; полномочия Конституционного Суда Российской Федерации; полномочия Верховного Суда Российской Федерации. Местное самоуправление: сущность местного самоуправления в Российской Федерации; способы осуществления местного самоуправления; полномочия органов местного самоуправления. Внесение поправок в Конституцию Российской Федерации: право инициативы о внесении поправок в Конституцию Российской Федерации; органы власти, имеющие право внесения предложений о поправках и пересмотре положений Конституции Российской Федерации; положения Конституции Российской Федерации, пересмотр которых возможен только в случае поддержания членов Совета Федерации и депутатов Государственной Думы, а также принятия решений Конституционного Собрания о разработке проекта новой Конституции. 2. Основы законодательства о государственной службе: понятие государственной службы; виды государственной службы; виды должностей на государственной службе; порядок формирования кадрового резерва на государственной службе. Общие положения о государственной гражданской службе: определение понятия государственная гражданская служба, виды государственной гражданской службы; принципы государственной гражданской службы; структура законодательства о государственной гражданской службе; различие понятий государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации и государственного гражданского служащего Российской Федерации. Положения о должностях государственной гражданской службы: квалификационные требования к должностям государственной гражданской службы; классификация должностей государственной гражданской службы, нормативные правовые акты, которыми устанавливаются должности государственной гражданской службы. Правовое положение (статус) государственного гражданского служащего: определение понятия государственного гражданского служащего; основные права и обязанности государственного гражданского служащего; ограничения и запреты, связанные с государственной гражданской службой; основные государственные гарантии государственного гражданского служащего: требования к служебному поведению государственного гражданского служащего; понятие конфликта интересов на государственной гражданской службе, случае возникновения, пути предотвращения и урегулирования конфликта интересов; порядок предоставления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, сведений о расходах и правовые последствия не предоставления указанных сведений в случае, если представление таких сведений обязательно, либо представление заведомо недостоверных или неполных сведений. Поступление на государственную гражданскую службу: граждане, имеющие право поступления на государственную гражданскую службу; порядок поступления на государственную гражданскую службу; понятие, стороны, содержание, форма и срок действия служебного контракта. Прохождение государственной гражданской службы: порядок внесения изменений в служебный контракт; порядок оплаты труда государственного гражданского служащего, структура денежного содержания государственного гражданского служащего; понятие и порядок проведения аттестации государственных гражданских служащих; понятие и порядок присвоения классных чинов государственной гражданской службы, порядок проведения квалификационного экзамена. Служебная дисциплина на государственной гражданской службе: понятия служебной дисциплины на государственной гражданской службе и служебного распорядка государственного органа; понятие и виды дисциплинарных взысканий; понятие и порядок проведения служебных проверок. Служебное время и время отдыха: понятия служебного времени и времени отдыха; нормальная продолжительность служебного времени на государственной гражданской службе; понятие ненормированного служебного дня, должности государственной гражданской службы, для которых устанавливается ненормированный служебный день, порядок его установления и государственные гарантии государственным гражданским служащим, замещающим указанные должности. Формирование кадрового состава государственной гражданской службы: понятие, виды и порядок осуществления дополнительного профессионального образования; понятие кадрового резерва на государственной гражданской службе, порядок включения государственных гражданских служащих (граждан Российской Федерации) в кадровый резерв, исключения из кадрового резерва, порядок назначения указанных гражданских служащих (граждан Российской Федерации) на вакантную должность; понятие и порядок проведения ротации на государственной гражданской службе, должности государственной гражданской службы, по которым предусматривается ротация. Государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе: правовая ответственность за нарушение законодательства о государственной гражданской службе. Рассмотрение индивидуальных служебных споров: понятие и порядок рассмотрения индивидуального служебного спора; органы по рассмотрению индивидуальных служебных споров. 3. Основы законодательства о противодействии коррупции: понятие коррупции; основные принципы противодействия коррупции; меры по профилактике коррупции; основные направления деятельности государственных органов по повышению эффективности противодействия коррупции; обязанность государственных служащих уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений; ограничения, налагаемые на гражданина Российской Федерации, замещавшего должность государственной службы, при заключении с ним трудового или гражданско-правового договора; ответственность физических лиц за коррупционные правонарушения; ответственность государственных гражданских служащих за совершение коррупционного правонарушения; обязанность передачи ценных бумаг, акций (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталах организаций) в доверительное управление в целях предотвращения конфликта интересов. БАЗОВЫЕ ЗНАНИЯ И УМЕНИЯ В ОБЛАСТИ ИНФОРМАЦИОННО-КОММУНИКАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ Знание основ информационной безопасности и защиты информации, знание основных положений законодательства о персональных данных; знание общих принципов функционирования системы электронного документооборота; знание основных положений законодательства об электронной подписи; знания и умения по применению персонального компьютера (далее – ПК): знание составляющих ПК, включая аппаратное и программное обеспечение, устройства хранения данных; общие знания современных коммуникаций, сетевых приложений, программного обеспечения, знания основ обеспечения охраны здоровья во время работы с ПК, вопросов безопасности и защиты данных. Знания и умения применения ПК: знание основных команд при применении ПК; знание основных принципов работы с рабочим столом; знание принципов организации файловой структуры; умения создания, перемещения и удаления файлов; умения печати электронных документов. Знания и умения работы с офисными программами: умения по созданию и форматированию текстовых документов, включая копирование, вставку и удаление текста; умение работы с таблицами и картинками в текстовых и графических редакторах; подготовка презентаций в программах для работы с презентациями и слайдами; создание, отсылка, получение электронных сообщений, написание ответов, пересылка ранее полученных сообщений, работа с вложениями в программах для работы с электронной почтой. Знания и умения работы с информационно-телекоммуникационной сетью «Интернет» (далее – сеть «Интернет»): понимание основных принципов функционирования сети «Интернет», принципов защиты информации; использование поисковых систем сети «Интернет» для работы с ресурсами сети «Интернет», в том числе получения необходимой информации. Знания и умения работы с информационными системами: информационно-правовыми системами «Гарант», «Консультант Плюс», иными государственными информационными системами управления и мониторинга, информационными системами в сфере деятельности Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан. Знания норм и правил охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, поведения в чрезвычайных ситуациях природного и техногенного характера. Требования к профессиональным знаниям в сфере законодательства Российской Федерации и Республики Башкортостан: Градостроительный кодекс Российской Федерации от 29.12.2004 № 190-ФЗ; Жилищный кодекс Российской Федерации от 29.12.2004 года № 188-ФЗ; Бюджетный кодекс Российской Федерации от 31.07.1998 года № 145-ФЗ; Федеральный закон от 09.02.2009 года № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»; Федеральный закон от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»; Федеральный закон от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных»; Федеральный закон от 21 июля 2014 года № 212-ФЗ «Об основах общественного контроля в Российской Федерации»; Федеральный закон от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации; Федеральный закон от 21 июля 2014 года № 209-ФЗ «О государственной информационной системе жилищно-коммунального хозяйства»; Указ Президента Российской Федерации от 12.08.2002 года № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»; Постановление Правительства Российской Федерации от 10.02.2017 года № 169 «Об утверждении Правил предоставления и распределения субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на поддержку государственных программ субъектов Российской Федерации и муниципальных программ формирования современной городской среды»; Постановление Правительства Российской Федерации от 30.12.2017 года № 1710 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации "Обеспечение доступным и комфортным жильем и коммунальными услугами граждан Российской Федерации"»; Постановление Правительства Российской Федерации от 07.03.2018 года № 237 «Об утверждении Правил предоставления средств государственной поддержки из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации для поощрения муниципальных образований - победителей Всероссийского конкурса лучших проектов создания комфортной городской среды»; Постановление Правительства Российской Федерации от 31.10.2018 года № 1288 «Об организации проектной деятельности в Правительстве Российской Федерации»; Паспорт национального проекта «Жилье и городская среда», утвержденный президиумом Совета при Президенте РФ по стратегическому развитию и национальным проектам, протокол от 24.12.2018 года № 16; Паспорт федерального проекта «Формирование комфортной городской среды», утвержденный протоколом заседания проектного комитета по национальному проекту «Жилье и городская среда» от 21.12.2018 года № 3; Закон Республики Башкортостан от 24.12.2018 года № 26-з «О бюджете Республики Башкортостан на 2019 год и на плановый период 2020 и 2021 годов»; Закон Республики Башкортостан от 13 марта 2003 года № 472-з «О республиканских органах исполнительной власти»; Закон Республики Башкортостан от 2 декабря 2005 года № 250-з «О регулировании жилищных отношений в Республике Башкортостан»; Указ Главы Республики Башкортостан от 28.02.2017 года № УГ-24 «О межведомственной комиссии по формированию современной городской среды в Республике Башкортостан» Постановление Правительства Республики Башкортостан от 29 января 2018 года № 33 «Об утверждении Правил предоставления и распределения субсидий из бюджета Республики Башкортостан бюджетам муниципальных районов и городских округов Республики Башкортостан на поддержку обустройства мест массового отдыха населения (городских парков)»; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 30.08.2017 года № 401 «Об утверждении государственной программы "Формирование современной городской среды в Республике Башкортостан"»; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 08.02.2019 года № 67 «Об утверждении Порядка проведения органами местного самоуправления муниципальных образований Республики Башкортостан рейтингового голосования по выбору общественных территорий, подлежащих благоустройству в первоочередном порядке с применением целевой модели по вовлечению граждан, принимающих участие в решении вопросов развития городской среды»; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 13.02.2019 года № 68 «Об утверждении Порядка предоставления субсидий из бюджета Республики Башкортостан бюджетам муниципальных районов и городских округов Республики Башкортостан на поддержку муниципальных программ (подпрограмм) формирования современной городской среды»; Распоряжение Правительства Республики Башкортостан от 12.12.2018 года № 1299-р «Об утверждении паспорта регионального проекта «Формирование комфортной городской среды»; Распоряжение Правительства Республики Башкортостан от 21.03.2017 года № 202-р «О создании рабочих групп по реализации на территории Республики Башкортостан приоритетных проектов и программ по основным направлениям стратегического развития Российской Федерации и утверждении их составов»; Положение о Министерстве жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан, утвержденное постановлением Правительства Республики Башкортостан от 21 января 2013 года № 6. Иные профессиональные знания советника отдела должны включать: официальные письма, разъяснения, рекомендации, указания федеральных министерств и ведомств, государственных органов Республики Башкортостан по вопросам, входящим в компетенцию отдела. Общие базовые умения: 1) умения, необходимые для исполнения должностных обязанностей, утвержденных должностным регламентом, в установленной сфере деятельности; 2) умение проведения встреч и общения с гражданами, а также представителями организаций; 3) умение выявлять происходящие изменения и потребности в развитии в целях повышения результативности; 4) умение невербального общения; 5) умение работы с разными источниками информации (включая расширенный поиск в сети «Интернет»); 6) умение подготовки служебных писем, включая ответы на обращения государственных органов, граждан и организаций в установленный срок; 8) умение подготовки рекомендаций. Советник должен обладать профессиональными умениями: подготовки служебных писем, включая ответы на обращения государственных органов, граждан и организаций в установленный срок; работы с разными источниками информации (включая расширенный поиск в сети Интернет); работы с большим объемом информации; работы с разнородными данными (статистическими, аналитическими). Советник должен обладать функциональными знаниями: понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки; классификация моделей государственной политики; задачи, сроки, ресурсы и инструменты государственной политики; понятие, процедура рассмотрения обращений граждан; использование методических рекомендаций и выполнение правил оформления и ведения проектной документации. Советник должен обладать функциональными умениями: разработка проектов нормативных правовых актов и других документов; подготовка аналитических, информационных и других материалов; организация и проведение мониторинга применения законодательства; организация подготовки ответов на обращения граждан и организаций; подготовка методических рекомендаций, разъяснений; организация и ведение совещаний, семинаров, деловых встреч, телефонных разговоров.
Дополнительные требования Гражданский служащий, замещающий должность советника отдела должен иметь высшее образование по направлениям подготовки (специальностям): «Государственное и муниципальное управление», «Экономика и управление», «Менеджмент», «Экономика», «Юриспруденция», «Промышленное и гражданское строительство», «Архитектура», «Городское строительство и хозяйство» или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие направлениям подготовки (специальностям), указанному в предыдущих должностных перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
Необходимые документы Для участия в конкурсе претенденту необходимо представить следующие документы: а) личное заявление; б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. №667-р «Об утверждении формы анкеты для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации», с приложением фотографии размером 3 х 4 см (без уголка); в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс); г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы); д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинская справка формы № 001-ГС/у); е) копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу) ж) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования. з) справку об отсутствии в Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей на территории Российской Федерации сведений о регистрации в качестве индивидуального предпринимателя; и) форму представлений сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать (утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2016 г. №2867-р) к) сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов своей семьи, подготовленные при помощи СПО "Справки БК"
Дополнительная информация Обязательными методами оценки являются тестирование и индивидуальное собеседование. Необходимость, а также очередность применения других методов оценки при проведении конкурсов определяется Конкурсной комиссией
Итоговый балл кандидата определяется как сумма среднего арифметического баллов, выставленных кандидату членами конкурсной комиссии по результатам индивидуального собеседования, и баллов, набранных кандидатом по итогам тестирования и выполнения других конкурсных заданий. Решение конкурсной комиссии об определении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы принимается открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании.
Телефон 8 347 218 00 16, 8 347 218 00 06
E-mail Makeeva.sk@bashkortostan.ru
Адрес 450059 Республика Башкортостан, город Уфа, ул.Степана Халтурина, д.28
Контактное лицо Макеева Светлана Кузьминична
Дата объявления конкурса 11.11.2019
Дата окончания приема документов 02.12.2019