Для авторизации на текущем портале в Вашем профиле ЕСИА должно быть заполнено поле "Электронная почта"

Республиканские порталы Карта сайта Вход

Министерство жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан

Главный специалист-эксперт

Вакансия от 09.04.2019 Главный специалист-эксперт / вакансия закрыта
Направление В резерв
Заработная плата 18 000 - 24 000руб.
Отдел отдел финансового обеспечения и контрольной деятельности
Город (район) 450059 Республика Башкортостан г.Уфа, ул.Степана Халтурина, 28
Обязанности Главный специалист-эксперт исполняет следующие должностные обязанности:
1) исполняет поручения начальника отдела, руководства
Минжилкомхоза РБ, за исключением неправомерных поручений в соответствии с частью 2 статьи 15 Федерального закона;
2) принимает участие в разработке проектов и совершенствовании законодательных и нормативных правовых документов Республики Башкортостан в области жилищно-коммунального хозяйства;
3) принимает участие в подготовке установленного пакета документов по разработке проекта бюджета Республики Башкортостан по расходным обязательствам Минжилкомхоза РБ на очередной финансовый год и плановый период;
4) вносит предложения по распределению бюджетных ассигнований на очередной финансовый год и плановый период по расходам аппарата Минжилкомхоза РБ в рамках предельных объемов бюджетных проектировок, доведенных Министерством финансов Республики Башкортостан (далее – Минфин РБ);
5) осуществляет совместно со структурными подразделениями Министерства подготовку методик (проектов методик), исходных данных для расчетов и расчеты распределения межбюджетных трансфертов, предоставляемых бюджетам муниципальных районов и городских округов Республики Башкортостан на очередной финансовый год и плановый период;
6) формирует в рамках компетенции проект плана закупок в электронном сегменте «РИКС» на очередной финансовый год и плановый период в установленные сроки;
7) представляет в Минфин РБ сведения о потреблении коммунальных ресурсов за отчетный период в установленные сроки;
8) осуществляет совместно со структурными подразделениями Министерства разработку проекта нормативно-правого акта о порядке определения нормативных затрат на обеспечение функций Минжилкомхоза РБ в пределах, не превышающих лимитов бюджетных обязательств на текущий год;
9) вносит предложения по оптимизации объема и (или) структуры расходов на содержание аппарата Министерства;
10) участвует в разработке проектов Планов мероприятий («дорожных карт») по привлечению и освоению федеральных средств на очередной финансовый год;
11) готовит проект сметы расходов Министерства, обоснование сметы расходов, осуществляет ведение сметы путем внесение в нее изменений на основании доведенных Минфином РБ уведомлений о лимитах бюджетных обязательств;
12) готовит предложения в уполномоченные органы государственной власти Республики Башкортостан о дополнительном выделении бюджетных средств, о внесении изменений в сводную бюджетную роспись и лимиты бюджетных ассигнований;
13) формирует на основании данных структурных подразделений прогноз кассовых выплат по расходам бюджета Республики Башкортостан на текущий финансовый год с помесячной детализацией (кассовый план № 1);
14) вносит изменения и готовит проекты уточненной бюджетной росписи и лимитов бюджетных обязательств после получения от Минфина РБ уведомлений о бюджетных ассигнованиях и лимитах бюджетных обязательств, выписанных на основании закона о внесении изменений в закон о бюджете на текущий год;
15) оформляет и проводит в АИС «Башфин» уведомления по открытию, изменению бюджетных ассигнований, лимитов бюджетных обязательств, предельных объемов финансирования расходных обязательств по исполнению мероприятий государственных программ;
16) доводит уведомления об открытии, изменении бюджетных ассигнований, лимитов бюджетных обязательств, приложений к уведомлениям (форма 2-Т) до получателей (подведомственных получателей) средств бюджета Республики Башкортостан;
17) осуществляет взаимодействие с ГКУ РБ «ЦФО» в соответствии с заключенным Соглашением по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
18) ведет перечень подведомственных Министерству получателей бюджетных средств;
19) участвует в проверке обоснованности сметы расходов на содержание некоммерческой организации Фонд «Региональный оператор капитального ремонта общего имущества в многоквартирных домах, расположенных на территории Республики Башкортостан» (далее – НОФ «Региональный оператор РБ»);
20) участвует в разработке, заключении и внесении изменений в соглашение о порядке и условиях предоставления субсидии из бюджета Республики Башкортостан НОФ «Региональный оператор РБ» в соответствии со сводной бюджетной росписью бюджета Республики Башкортостан в пределах лимитов бюджетных обязательств, утвержденных Министерству, как главному распорядителю бюджетных средств, на обеспечение деятельности Фонда;
21) участвует в проверке отчетов об использовании бюджетных средств НОФ «Региональный оператор РБ»;
22) участвует в разработке положения об оплате труда (денежном содержании) и материальном стимулировании сотрудников Министерства, своевременном внесении в него изменений;
23) участвует в подготовке данных для статистических форм отчетности по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
24) участвует в подготовке материалов по запросам органов социального партнерства по вопросам регулирования социально-трудовых отношений;
25) участвует в мониторинге реализации Республиканского соглашения между Федерацией профсоюзов Республики Башкортостан, объединениями работодателей Республики Башкортостан и Правительством Республики Башкортостан по обязательствам, за которыми Министерство закреплено как ответственный исполнитель;
26) участвует в разработке и мониторинге выполнения обязательств Отраслевого тарифного соглашения по жилищно-коммунальному хозяйству Республики Башкортостан;
27) осуществляет ежеквартальный мониторинг трудовых показателей предприятий жилищно-коммунального хозяйства;
28) консультирует отраслевые предприятия по вопросам организации оплаты и нормирования труда;
29) представляет в уполномоченные органы государственной власти Республики Башкортостан и Российской Федерации информацию о трудовых показателях жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан в установленные сроки;
30) готовит материалы к заседаниям Республиканской межведомственной комиссии по вопросам снижения неформальной занятости населения и своевременной выплаты заработной платы на территории Республики Башкортостан по вопросам погашения просроченной задолженности по заработной плате на предприятиях ЖКХ;
31) участвует при необходимости в осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных правовых актов, содержащих нормы трудового права;
32) участвует в подготовке проектов приказов Минжилкомхоза РБ, материалов к семинарам, совещаниям, заседаниям коллегии и комиссий по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
33) участвует в работе комиссий и иных коллегиальных органов, в состав которых гражданский служащий, замещающий должность главного специалиста-эксперта включен в соответствии с нормативным правовым актом или направлен министром;
34) рассматривает устные и письменные обращения предприятий, организаций, граждан по вопросам, входящим в компетенцию отдела, готовит по ним соответствующие предложения, в сроки, установленные действующим законодательством;
35) готовит проекты ответов на запросы федеральных, республиканских органов и органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, а также учреждений и организаций по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
36) соблюдает правила делопроизводства, в том числе надлежащим образом учитывает и хранит полученные на исполнение документы
и материалы, своевременно сдает их ответственному лицу за делопроизводство, в том числе при уходе в отпуск, убытие в командировку, в случае болезни или оставления должности;
37) соблюдает установленный служебный распорядок, пропускной режим, правила содержания служебных помещений, правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
38) отчитывается о результатах исполнения служебных обязанностей перед начальником отдела;
39) сообщает гражданскому служащему, замещающему должность начальника отдела, о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимает меры по предотвращению такого конфликта;
40) осуществляет мероприятия внутреннего финансового контроля
проведения исполняемых бюджетных процедур в соответствии с Порядком осуществления внутреннего финансового контроля в Министерстве жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан, утвержденным приказом Минжилкомхоза РБ от 20 декабря 2017 года № 12/06-476;
41) осуществляет постоянный самоконтроль при проведении бюджетных процедур на соответствие требованиям бюджетного законодательства и иных нормативных правовых актов, регулирующих бюджетные правоотношения;
42) участвует в формировании до начала очередного финансового года карты внутреннего финансового контроля и вносит предложения в пределах компетенции в план внутреннего финансового контроля в Минжилкомхозе РБ на очередной финансовый год;
43) ведет журнал учета результатов внутреннего финансового контроля в текущем финансовом году по исполняемым бюджетным процедурам;
44) участвует в формировании ежеквартального и годового отчетов о результатах внутреннего финансового контроля по исполняемым бюджетным процедурам;
45) обеспечивает сохранность полученных документов, отчетов и других материалов, используемых в ходе контрольных мероприятий;
46) незамедлительно докладывает своему руководителю о выявленных в ходе контрольных мероприятий нарушениях или злоупотреблениях;
участвует в работе аудиторской группы по внутреннему финансовому аудиту на основании приказа Минжилкомхоза РБ о назначении аудиторской проверки и в соответствии с Порядком осуществления внутреннего финансового аудита в Министерстве жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан, утвержденным приказом Минжилкомхоза РБ от 20 декабря 2017 года № 12/06-476, участвует в подготовке программы внутреннего финансового аудита в Минжилкомхозе РБ, акта и отчета о результатах аудиторской проверки.
Рабочий график Понедельник - Пятница: 9:00 - 18:00
Обед: 13:00 - 14:00
Суббота, Воскресенье - Выходной
Образование Высшее образование
Область образования
Командировки Нет
Знания и навыки БАЗОВЫЕ ЗНАНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ЯЗЫКА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (РУССКОГО ЯЗЫКА) 1. Знание основные правил орфографии и пунктуации. 2. Знание основных орфоэпических, лексических и грамматических норм русского языка. 3. Знание функционально-стилевой специфики текстов, относящихся к сфере официально-делового общения. 4. Владение правилами орфографии и пунктуации. 5. Владение анализом текста с учетом его орфографического, пунктуационного и речевого оформления, а также с учетом его стилевой и жанровой принадлежности. 6. Правильное употребление грамматических и лексических средств русского языка при подготовке документов. 7. Умение использовать при подготовке документов и служебной переписке деловой стиль письма. 8. Умение использовать разнообразные языковые средства и тактики речевого общения для реализации различных целей. 9. Свободное владение, использование словарного запаса, необходимого для осуществления профессиональной служебной деятельности. 10. Умение правильно интерпретировать тексты, относящиеся к правовой и социально-экономической сферам. БАЗОВЫЕ ЗНАНИЯ ОСНОВ КОНСТИТУЦИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА О ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЕ, ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА О ПРОТИВОДЕЙСТВИИ КОРРУПЦИИ 1. Основы конституционного строя Российской Федерации; принципы конституционного строя Российской Федерации; территориальное устройство, многонациональный народ как носитель суверенитета и единственный источник государственной власти в Российской Федерации, порядок осуществления народом власти в Российской Федерации; сущность и принципы федеративного устройства Российской Федерации; правовой статус гражданина Российской Федерации; структура и функции органов государственной власти в Российской Федерации и субъектах Российской Федерации; конституционный принцип разделения власти в Российской Федерации; Российская Федерация как светское государство; виды и защита форм собственности в Российской Федерации; отношение местного самоуправления в Российской Федерации к системе государственных органов; сущность и гарантии идеологического и политического многообразия; юридический статус Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, законов субъектов Российской Федерации, международных договоров и соглашений; роль официального опубликования нормативных правовых актов Российской Федерации. Права, свободы и обязанности человека и гражданина: виды прав, свобод и обязанностей граждан. Принципы установления и пользования правами и свободами; случаи ограничения прав и свобод гражданина; обязанности граждан Российской Федерации (уплата налогов и сборов, защита Отечества и воинская обязанность); права и обязанности иностранных граждан и лиц без гражданства, предоставление политического убежища; возможность установления смертной казни в Российской Федерации. Федеративное устройство Российской Федерации: виды субъектов Российской Федерации; государственный язык Российской Федерации, государственные языки субъектов Российской Федерации, право на сохранение родного языка; нормативный правовой акт, которым устанавливается описание и порядок официального использования государственного флага, герба и гимна Российской Федерации, столица Российской Федерации; система исполнительной власти в Российской Федерации; денежная единица Российской Федерации; вопросы, по которым принимаются федеральные конституционные законы, федеральные законы, нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации, порядок принятий федеральных конституционных законов и федеральных законов; участие Российской Федерации в межгосударственных объединениях. Президент Российской Федерации: конституционный статус Президента Российской Федерации; порядок избрания Президента Российской Федерации; нормативные акты, издаваемые Президентом Российской Федерации; основные функции и полномочия Президента Российской Федерации. Федеральное Собрание – парламент Российской Федерации; конституционный статус Федерального Собрания, палаты Федерального Собрания; орган власти, который вправе принять решение о роспуске Государственной Думы; структура, порядок формирования и принципы организации заседаний Государственной Думы и Совета Федерации; предметы ведения Государственной Думы; предметы ведения Совета Федерации; источники законодательной инициативы, порядок законопроектной деятельности. Правительство Российской Федерации: состав Правительства Российской Федерации; орган власти, принимающий решение об отставке Правительства Российской Федерации; орган власти, который вправе выразить недоверие Правительству Российской Федерации; орган власти, который вправе поставить перед Государственной Думой вопрос о доверии Правительству Российской Федерации; случай сложения полномочий Правительством Российской Федерации; функции и полномочия Правительства Российской Федерации; нормативные правовые акты, издаваемые Правительством Российской Федерации. Судебная власть: виды судопроизводства в Российской Федерации; конституционный статус судьи Российской Федерации; полномочия Конституционного Суда Российской Федерации; полномочия Верховного Суда Российской Федерации. Местное самоуправление: сущность местного самоуправления в Российской Федерации; способы осуществления местного самоуправления; полномочия органов местного самоуправления. Внесение поправок в Конституцию Российской Федерации: право инициативы о внесении поправок в Конституцию Российской Федерации; органы власти, имеющие право внесения предложений о поправках и пересмотре положений Конституции Российской Федерации; положения Конституции Российской Федерации, пересмотр которых возможен только в случае поддержания членов Совета Федерации и депутатов Государственной Думы, а также принятия решений Конституционного Собрания о разработке проекта новой Конституции. 2. Основы законодательства о государственной службе: понятие государственной службы; виды государственной службы; виды должностей на государственной службе; порядок формирования кадрового резерва на государственной службе. Общие положения о государственной гражданской службе: определение понятия государственная гражданская служба, виды государственной гражданской службы; принципы государственной гражданской службы; структура законодательства о государственной гражданской службе; различие понятий государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации и государственного гражданского служащего Российской Федерации. Положения о должностях государственной гражданской службы: квалификационные требования к должностям государственной гражданской службы; классификация должностей государственной гражданской службы, нормативные правовые акты, которыми устанавливаются должности государственной гражданской службы. Правовое положение (статус) государственного гражданского служащего: определение понятия государственного гражданского служащего; основные права и обязанности государственного гражданского служащего; ограничения и запреты, связанные с государственной гражданской службой; основные государственные гарантии государственного гражданского служащего: требования к служебному поведению государственного гражданского служащего; понятие конфликта интересов на государственной гражданской службе, случае возникновения, пути предотвращения и урегулирования конфликта интересов; порядок предоставления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, сведений о расходах и правовые последствия не предоставления указанных сведений в случае, если представление таких сведений обязательно, либо представление заведомо недостоверных или неполных сведений. Поступление на государственную гражданскую службу: граждане, имеющие право поступления на государственную гражданскую службу; порядок поступления на государственную гражданскую службу; понятие, стороны, содержание, форма и срок действия служебного контракта. Прохождение государственной гражданской службы: порядок внесения изменений в служебный контракт; порядок оплаты труда государственного гражданского служащего, структура денежного содержания государственного гражданского служащего; понятие и порядок проведения аттестации государственных гражданских служащих; понятие и порядок присвоения классных чинов государственной гражданской службы, порядок проведения квалификационного экзамена. Служебная дисциплина на государственной гражданской службе: понятия служебной дисциплины на государственной гражданской службе и служебного распорядка государственного органа; понятие и виды дисциплинарных взысканий; понятие и порядок проведения служебных проверок. Служебное время и время отдыха: понятия служебного времени и времени отдыха; нормальная продолжительность служебного времени на государственной гражданской службе; понятие ненормированного служебного дня, должности государственной гражданской службы, для которых устанавливается ненормированный служебный день, порядок его установления и государственные гарантии государственным гражданским служащим, замещающим указанные должности. Формирование кадрового состава государственной гражданской службы: понятие, виды и порядок осуществления дополнительного профессионального образования; понятие кадрового резерва на государственной гражданской службе, порядок включения государственных гражданских служащих (граждан Российской Федерации) в кадровый резерв, исключения из кадрового резерва, порядок назначения указанных гражданских служащих (граждан Российской Федерации) на вакантную должность; понятие и порядок проведения ротации на государственной гражданской службе, должности государственной гражданской службы, по которым предусматривается ротация. Государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе: правовая ответственность за нарушение законодательства о государственной гражданской службе. Рассмотрение индивидуальных служебных споров: понятие и порядок рассмотрения индивидуального служебного спора; органы по рассмотрению индивидуальных служебных споров. 3. Основы законодательства о противодействии коррупции: понятие коррупции; основные принципы противодействия коррупции; меры по профилактике коррупции; основные направления деятельности государственных органов по повышению эффективности противодействия коррупции; обязанность государственных служащих уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений; ограничения, налагаемые на гражданина Российской Федерации, замещавшего должность государственной службы, при заключении с ним трудового или гражданско-правового договора; ответственность физических лиц за коррупционные правонарушения; ответственность государственных гражданских служащих за совершение коррупционного правонарушения; обязанность передачи ценных бумаг, акций (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталах организаций) в доверительное управление в целях предотвращения конфликта интересов. БАЗОВЫЕ ЗНАНИЯ И УМЕНИЯ В ОБЛАСТИ ИНФОРМАЦИОННО-КОММУНИКАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ Знание основ информационной безопасности и защиты информации, знание основных положений законодательства о персональных данных; знание общих принципов функционирования системы электронного документооборота; знание основных положений законодательства об электронной подписи; знания и умения по применению персонального компьютера (далее – ПК): знание составляющих ПК, включая аппаратное и программное обеспечение, устройства хранения данных; общие знания современных коммуникаций, сетевых приложений, программного обеспечения, знания основ обеспечения охраны здоровья во время работы с ПК, вопросов безопасности и защиты данных. Знания и умения применения ПК: знание основных команд при применении ПК; знание основных принципов работы с рабочим столом; знание принципов организации файловой структуры; умения создания, перемещения и удаления файлов; умения печати электронных документов. Знания и умения работы с офисными программами: умения по созданию и форматированию текстовых документов, включая копирование, вставку и удаление текста; умение работы с таблицами и картинками в текстовых и графических редакторах; умение по подготовке презентаций в программах для работы с презентациями и слайдами; создание, отсылка, получение электронных сообщений, написание ответов, пересылка ранее полученных сообщений, работа с вложениями в программах для работы с электронной почтой. Знания и умения работы с информационно-телекоммуникационной сетью «Интернет» (далее – сеть «Интернет»): понимание основных принципов функционирования сети «Интернет», принципов защиты информации; использование поисковых систем сети «Интернет» для работы с ресурсами сети «Интернет», в том числе получения необходимой информации. Знания и умения работы с информационными системами: информационно-правовыми системами «Гарант», «Консультант Плюс», иными государственными информационными системами управления и мониторинга, информационными системами в сфере деятельности Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан. Требования к профессиональным знаниям в сфере законодательства Российской Федерации и Республики Башкортостан: Бюджетный кодекс Российской Федерации; Трудовой кодекс Российской Федерации; Федеральный закон от 19 июня 2000года № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда»; Федеральный закон от 17 июля 2009 года № 172-ФЗ «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов»; Закон Республики Башкортостан от 15 июля 2005 года № 205-з «О бюджетном процессе в Республике Башкортостан»; Закон Республики Башкортостан от 15 июля 2005 года №203-з «О межбюджетных отношениях в Республике Башкортостан»; Закон Республики Башкортостан «О бюджете Республики Башкортостан на очередной год и на плановый период»; Закон Республики Башкортостан от 6 декабря 2005 года № 252-з «Об органах социального партнерства в Республике Башкортостан»; Постановление Правительства Российской Федерации от 30 сентября 2014 года №999 «О формировании, предоставлении и распределении субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации»; Постановление Правительства Российской Федерации от 7 мая 2017 года №541 «Об общих требованиях к нормативным правовым актам, муниципальным правовым актам, регулирующим предоставление субсидий некоммерческим организациям, не являющимся государственными (муниципальными) учреждениями»; Распоряжение Правительства Российской Федерации от 31 января 2019 года №117-р «Об утверждении Концепции повышения эффективности бюджетных расходов в 2019 – 2024 годах»; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 13 апреля 2015 года №126 «Об утверждении порядка проведения оценки регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов Республики Башкортостан и о внесении изменений в некоторые решения Кабинета министров Республики Башкортостан и Правительства Республики Башкортостан»; Постановление Правительства Республики Башкортостан «О мерах по реализации Закона Республики Башкортостан "О бюджете Республики Башкортостан на очередной год и на плановый период"»; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 23 апреля 2018 года №176 «О Стратегическом комитете»; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 22 апреля 2009 года № 152 «О разработке прогноза социально-экономического развития Республики Башкортостан на среднесрочный период, проекта бюджета Республики Башкортостан на очередной финансовый год и плановый период, проекта бюджета Территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Башкортостан на очередной финансовый год и плановый период»; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 11 декабря 2018 года №602 «О проведении региональной оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти Республики Башкортостан»; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 20 февраля 2014 года № 65 «Об утверждении Порядка осуществления главными распорядителями (распорядителями) средств бюджета Республики Башкортостан, главными администраторами (администраторами) доходов бюджета Республики Башкортостан, главными администраторами (администраторами) источников финансирования дефицита бюджета Республики Башкортостан внутреннего финансового контроля и внутреннего финансового аудита»; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 9 июня 2007 года №154 «О стандарте структуры аппаратов исполнительных органов государственной власти Республики Башкортостан»; Указ Президента Республики Башкортостан от 28 февраля 2007 года № УП-61 «О денежном содержании государственных гражданских служащих Республики Башкортостан»; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 18 декабря 2014 года № 595 «Об установлении предельной численности работников аппаратов и лимитов количества служебных легковых автомобилей исполнительных органов государственной власти Республики Башкортостан»; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 9 июня 2007 года № 155 «О стандарте организации оплаты труда работников органов, в которых осуществляется государственная гражданская служба Республики Башкортостан»; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 19 октября 2018 года №506 «Об оплате труда работников, занимающих должности и профессии, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Республики Башкортостан, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности исполнительных органов государственной власти Республики Башкортостан»; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 30 декабря 2016 года № 573 «О Правилах определения нормативных затрат на обеспечение функций государственных органов Республики Башкортостан, органов управления территориальными государственными внебюджетными фондами Республики Башкортостан, включая подведомственные казенные учреждения»; Постановление Кабинета Министров Республики Башкортостан от 20 июня 2001 года №138 «О порядке обеспечения республиканских органов исполнительной власти нежилым фондом под административные нужды»; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 7 апреля 2009 года № 134 «О стандартах расходов аппаратов исполнительных органов государственной власти Республики Башкортостан»; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 30 ноября 2018 года № 582 «Об утверждении Порядка предоставления субсидии из бюджета Республики Башкортостан некоммерческой организации Фонд "Региональный оператор капитального ремонта общего имущества в многоквартирных домах, расположенных на территории Республики Башкортостан" в виде добровольного имущественного взноса на обеспечение его деятельности»; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 3 августа 2017 года №360 «Об утверждении Положения об условиях оплаты труда руководителей государственных унитарных предприятий Республики Башкортостан»; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 5 апреля 2004 года № 50 «О Регламенте Правительства Республики Башкортостан и Порядке планирования деятельности и отчетности органов исполнительной власти Республики Башкортостан»; Республиканское соглашение между Федерацией профсоюзов Республики Башкортостан, объединениями работодателей Республики Башкортостан и Правительством Республики Башкортостан; Отраслевое тарифное соглашение по жилищно-коммунальному хозяйству Республики Башкортостан; Приказ Министерства финансов Российской Федерации от 8 июня 2018 года №132н «О Порядке формирования и применения кодов бюджетной классификации Российской Федерации, их структуре и принципах назначения»; Приказ Министерства финансов Российской Федерации от 29 ноября 2017 года № 209н «Об утверждении Порядка применения классификации операций сектора государственного управления»; Приказ Минфина Республики Башкортостан от 16 февраля 2018 года №29 «Об утверждении типовой формы соглашения (договора) о предоставлении из бюджета Республики Башкортостан субсидии некоммерческой организации, не являющейся государственным (муниципальным) учреждением»; Приказ Министерства финансов Республики Башкортостан от 29 декабря 2018 года № 349 «Об утверждении Порядка применения бюджетной классификации Российской Федерации в части, относящейся к бюджету Республики Башкортостан и бюджету Территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Башкортостан»; Соглашения о передаче функций по ведению бюджетного (бухгалтерского) учета и формированию бюджетной (бухгалтерской) и налоговой отчетности Государственному казенному учреждению Республики Башкортостан «Центр финансовой отчетности» (далее – ГКУ РБ ЦФО); Положение о Министерстве жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан, утвержденное постановлением Правительства Республики Башкортостан от 21 января 2013 года № 6. Иные профессиональные знания: нормативных правовых актов, регулирующих вопросы трудовых отношений, оплаты труда и социального партнерства, планирования бюджетных ассигнований по обеспечению деятельности Министерства, применения бюджетной классификации, ведения бюджетной росписи и смет, применения стандартов структуры аппаратов и расходов аппаратов исполнительных органов государственной власти Республики Башкортостан, организация оплаты труда работников органов, в которых осуществляется государственная гражданская служба Республики Башкортостан, предоставления субсидий из республиканского бюджета, доведения плановых значений до нижестоящих получателей бюджетных средств, внутреннего финансового контроля и аудита. Общие умения: умение мыслить стратегически (системно); умение планировать, рационально планировать служебное время и достигать результата; коммуникативные умения; умение управлять изменениями; умение работать в стрессовых условиях; умение совершенствовать свой профессиональный уровень. Профессиональные умения: подготовки аналитических, информационных и других материалов; эффективной и последовательной организации взаимодействия с другими отделами организации; хранения документов в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами организации; реализация государственной политики в областях оплаты труда, трудовых отношений и социального партнерства в жилищно-коммунальной сфере Республики Башкортостан; участие в разработке проекта бюджета Республики Башкортостан на очередной финансовый год и плановый период в части обоснования расходных обязательств по содержанию аппарата Министерства и предоставлению межбюджетных трансфертов; осуществление бюджетных процедур по ведению бюджетной росписи, сметы расходов, кассового планирования расходов и доходов Министерства, доведению бюджетных ассигнований, лимитов бюджетных обязательств до нижестоящих получателей бюджетных средств. Функциональные знания: разработки проектов нормативных правовых актов Республики Башкортостан; взаимодействия с органами исполнительной власти, органами местного самоуправления по вопросам входящим в компетенцию отдела; принципов формирования отчетности; норм этики и делового общения; взаимодействия с органами социального партнерства; осуществления ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в пределах компетенции отдела; базовых основ информатики, структурное построение информационных систем и особенности работы с ними. Функциональные умения: разработки проектов нормативных правовых актов Республики Башкортостан; осуществления установленных бюджетных процедур; осуществления внутреннего финансового контроля проведения бюджетных процедур; работы в АИС «Свод», АИС «Башфин», электронный сегмент «РИКС»; организации оплаты и нормирования труда; организации мониторинга трудовых показателей отраслевых предприятий.
Дополнительные требования Гражданский служащий, замещающий должность главного специалиста-эксперта, должен иметь высшее образование по направлениям подготовки профессионального образования (специальностям) «Экономика», «Финансы и кредит», «Государственный аудит» или по специальности «Экономическая безопасность», «Финансы и кредит», «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)», или иному направлению подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие направлению подготовки (специальности), указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
Необходимые документы Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет: а) личное заявление; б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией; в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс); г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы); д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма № 001-ГС/у, утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 года № 984н); е) сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (на себя, супруга (супругу), несовершеннолетних детей, заполненные в СПО "Справка БК"); ж) форму предоставления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать (с 01.01.2016 по 31.12.2018 гг); з) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, либо документ, подтверждающий подачу заявления в уполномоченный орган о выдаче такой справки (копия расписки, либо уведомления о приеме заявления); и) согласие на обработку персональных данных. Гражданский служащий, замещающий должность в Министерстве жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя министра. Гражданский служащий, замещающий должность в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет: а) личное заявление; б) собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с фотографией; в) согласие на обработку персональных данных.
Дополнительная информация Обязательными методами оценки являются тестирование и индивидуальное собеседование. Необходимость, а также очередность применения других методов оценки при проведении конкурсов определяется Конкурсной комиссией Итоговый балл кандидата определяется как сумма среднего арифметического баллов, выставленных кандидату членами конкурсной комиссии по результатам индивидуального собеседования, и баллов, набранных кандидатом по итогам тестирования и выполнения других конкурсных заданий. Решение конкурсной комиссии об определении кандидата (кандидатов) для включения в кадровый резерв принимается открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании.
Телефон 8 347 218 00 16, 8 347 218 00 06
E-mail Makeeva.sk@bashkortostan.ru
Адрес 450059 Республика Башкортостан г.Уфа, ул.Степана Халтурина, 28
Контактное лицо Макеева Светлана Кузьминична
Дата объявления конкурса 10.04.2019
Дата окончания приема документов 30.04.2019